求帮助，倘若我在江苏省溧阳，想请教单位不发放独生子女费，我该如何解决？

具体操作：
1. 协商阶段：明确自身权益，收集相关政策文件，与单位人事或财务部门沟通，提出发放独生子女费的要求，并保留沟通记录。
2. 劳动仲裁：若协商不成，可向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，提供单位未发放独生子女费的证据，如工资条、政策文件等。
3. 诉讼阶段：若劳动仲裁结果仍不满意，可向人民法院提起诉讼，要求单位支付独生子女费及可能产生的利息、违约金等。诉讼过程中，需准备充分的证据材料，并遵循法院程序。
在整个过程中，务必保持冷静，理性维权，避免采取过激行为影响自身权益的实现。
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处理方式：
从法律角度看，解决此类问题主要有两种方式：一是与单位协商和解；二是申请劳动仲裁或提起诉讼。
选择建议：首先尝试与单位协商，这通常是最快捷、成本最低的方式。若协商无果，再考虑申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。
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在江苏溧阳，单位不发独生子女费，可先与单位协商。
分析：根据《人口与计划生育法》及江苏省相关规定，符合条件的夫妻可享受独生子女父母奖励。若单位未按规定发放，属违法行为。你应先与单位沟通，了解其不发放的具体原因，并要求其纠正。
提醒：若单位拒绝发放且态度强硬，或拖欠时间较长，表明问题较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。